livedoor2008年06月
2008年06月30日
子供たちが夢を持つ地球を創りたい！
ビックリした！
今の中高生の5割が「なりたいと思う大人が周りにいない」と言う。
僕には常に目標とする大人がいたから幸せだったんだね。
あの人のようになりたい！という思いから、あの人を超えるにはどうすればいいだろう？と、憧れることがすべてのスタートだったから！
何となく憧れることから、具体的にブレークダウンしていく・・・
あの人のような考え方に憧れる！
あの人の服装のセンスに憧れる！
あの人の話し方や身のこなしがカッコいい！
あの人の人に対する接し方が勉強になる！
・
・
・
小さなときは歴史上の人物だったりスポーツ選手だったり芸能人だったり・・・
大人になるにつれて先生だったり身近な先輩だったり・・・
社会に出てからはたくさんの凄い人たちに出会い、たくさんの刺激を受けた！
人間はそもそも何事にもスタートとゴールがはっきりしていないと「やる気」が出ない生き物だよね！
人生も同じじゃないかな！
目をつぶって考えてみてほしい！
学生時代のつらい合宿でも、あと何日というゴールがわかっているから耐えられるけど、それがいつまで続くかわからなかったら耐えられるかな・・・？
僕には耐えられないと思う。
受験勉強もそうだし、仕事のプロジェクトも同じだよね。
マラソンだって42,195キロ先にゴールがあるとわかっているから走れるんだ！
そう人間はみな、スタートとゴールが見えるから頑張れるんだよね。
人生そのものに夢や目標がなかったら、自分が今何を信じ、何を考え行動すればよいのかわからないと思う！
話を戻して・・・
子供たちが憧れを感じないで生きていると言う事は、僕ら大人の責任だと思う。
大人が未来を見失っては、子供たちは何を信じて生きればいいの？
僕たちが生きる意味、そして働く意味はこんなところにもあるんじゃないかな！
僕ら大人は子供たちが夢を持てる地球を創る義務があると思うから。
もう一度、みんなで考えたいテーマだね！
PS:
モチベーションが上がらないと悩んでいる人は、こんなところにもヒントがあるんじゃないかな！
PS2:
リーダーはスタッフのモチベーションを考えるときのヒントにしてほしい！
スタートとゴールを理解できればスタッフはより仕事が楽しくなるはずだよね！
今の中高生の5割が「なりたいと思う大人が周りにいない」と言う。
僕には常に目標とする大人がいたから幸せだったんだね。
あの人のようになりたい！という思いから、あの人を超えるにはどうすればいいだろう？と、憧れることがすべてのスタートだったから！
何となく憧れることから、具体的にブレークダウンしていく・・・
あの人のような考え方に憧れる！
あの人の服装のセンスに憧れる！
あの人の話し方や身のこなしがカッコいい！
あの人の人に対する接し方が勉強になる！
・
・
・
小さなときは歴史上の人物だったりスポーツ選手だったり芸能人だったり・・・
大人になるにつれて先生だったり身近な先輩だったり・・・
社会に出てからはたくさんの凄い人たちに出会い、たくさんの刺激を受けた！
人間はそもそも何事にもスタートとゴールがはっきりしていないと「やる気」が出ない生き物だよね！
人生も同じじゃないかな！
目をつぶって考えてみてほしい！
学生時代のつらい合宿でも、あと何日というゴールがわかっているから耐えられるけど、それがいつまで続くかわからなかったら耐えられるかな・・・？
僕には耐えられないと思う。
受験勉強もそうだし、仕事のプロジェクトも同じだよね。
マラソンだって42,195キロ先にゴールがあるとわかっているから走れるんだ！
そう人間はみな、スタートとゴールが見えるから頑張れるんだよね。
人生そのものに夢や目標がなかったら、自分が今何を信じ、何を考え行動すればよいのかわからないと思う！
話を戻して・・・
子供たちが憧れを感じないで生きていると言う事は、僕ら大人の責任だと思う。
大人が未来を見失っては、子供たちは何を信じて生きればいいの？
僕たちが生きる意味、そして働く意味はこんなところにもあるんじゃないかな！
僕ら大人は子供たちが夢を持てる地球を創る義務があると思うから。
もう一度、みんなで考えたいテーマだね！
PS:
モチベーションが上がらないと悩んでいる人は、こんなところにもヒントがあるんじゃないかな！
PS2:
リーダーはスタッフのモチベーションを考えるときのヒントにしてほしい！
スタートとゴールを理解できればスタッフはより仕事が楽しくなるはずだよね！
2008年06月29日
上棟セレモニーin 鎌倉材木座海岸 Villa del sol
昨日は仙台から帰ってそのまま鎌倉材木座海岸に向かいました！
関東学院の学生たちが毎年制作している海の家「Villa del sol」の上棟式＆BBQパーティに出席するため！！！
APEXでも昨年このVilla del solを借りきってBBQパーティを行ないました！
伝説のビーチフラッグ大会が記憶に新しいですね！笑
今年はＴＴＴ代表の吉田がぶっちぎるのか・・・！
それとも西山が先輩の意地を見せるのか・・・！！
楽しみだ！！！笑
そしてOxfordに留学中の関先生もわざわざこのイベントに参加するため(!?)にOxfordから一時帰国されているので久しぶりのお会いできて嬉しかったです！
6pmからスタートなので、ちょっと早く鎌倉に着いた僕は鎌倉小町通りを散策！美味しそうなお団子屋さんを横目に鶴岡八幡宮のほうまで歩いてみました。もともと僕は横浜育ちなので鎌倉はわりと身近な場所だったんだけど、なぜか小町通りは初体験なのです！
ねっ、美味しそうでしょ！
辻先生と鎌倉で待ち合わせてタクシーで材木座へ・・・
すでに学生たちはBBQの用意にビールやワインなどを思い思いにゆるーく初めていました。
こっちも凄く美味しかった！！！
タル木を組み合わせた棟はかなり頑丈そう！
写真はバーカウンターになる建物。これから夏に向けて急ピッチで仕上げにかかる！
これなら台風並みに強い海風や雨にもやられないだろう！
ちなみに構造計算から意匠設計、施工まですべて学生たちが実習として行います！
基礎のレベルを出すのに、水盛り管を使ったらしいんだけど、きっと社会に出たら一生使うこともないだろうから原始的だけどパスカルの法則に身近に触れることは素晴らしいことだと思う。
BBQもビールも鎌倉のゆるーい海風のエッセンスでいつもより数倍美味しく感じました！
まるでここだけ時間がゆっくり流れているような錯覚を感じてしまう・・・
ハーレー乗りの拓磨 将来は飲食店のオーナーになる夢を持っているナイスガイ！
ちなみに後ろの方にいるアラーキーみたいな人が関先生！笑
ＰＳ：
就職が決まった山中もわざわざ駆けつけてくれてありがとう！
久しぶりに元気な顔が見れて嬉しかったよ！それから研修前に必ずサウスウエスト航空のことは調べておくこと！ また先崎たちと遊びに来いよ！
社員第一、顧客第二主義―サウスウエスト航空の奇跡
PS2:
東大の村松先生のところにいる三村君には大変お世話になりました！
わざわざ新宿まで付き合わせちゃってホントごめんね〜
お礼に今度なにか御馳走しますね！
関東学院の学生たちが毎年制作している海の家「Villa del sol」の上棟式＆BBQパーティに出席するため！！！
APEXでも昨年このVilla del solを借りきってBBQパーティを行ないました！
伝説のビーチフラッグ大会が記憶に新しいですね！笑
今年はＴＴＴ代表の吉田がぶっちぎるのか・・・！
それとも西山が先輩の意地を見せるのか・・・！！
楽しみだ！！！笑
そしてOxfordに留学中の関先生もわざわざこのイベントに参加するため(!?)にOxfordから一時帰国されているので久しぶりのお会いできて嬉しかったです！
6pmからスタートなので、ちょっと早く鎌倉に着いた僕は鎌倉小町通りを散策！美味しそうなお団子屋さんを横目に鶴岡八幡宮のほうまで歩いてみました。もともと僕は横浜育ちなので鎌倉はわりと身近な場所だったんだけど、なぜか小町通りは初体験なのです！
ねっ、美味しそうでしょ！辻先生と鎌倉で待ち合わせてタクシーで材木座へ・・・
すでに学生たちはBBQの用意にビールやワインなどを思い思いにゆるーく初めていました。
こっちも凄く美味しかった！！！タル木を組み合わせた棟はかなり頑丈そう！
写真はバーカウンターになる建物。これから夏に向けて急ピッチで仕上げにかかる！
これなら台風並みに強い海風や雨にもやられないだろう！
ちなみに構造計算から意匠設計、施工まですべて学生たちが実習として行います！
基礎のレベルを出すのに、水盛り管を使ったらしいんだけど、きっと社会に出たら一生使うこともないだろうから原始的だけどパスカルの法則に身近に触れることは素晴らしいことだと思う。
BBQもビールも鎌倉のゆるーい海風のエッセンスでいつもより数倍美味しく感じました！
まるでここだけ時間がゆっくり流れているような錯覚を感じてしまう・・・
ハーレー乗りの拓磨 将来は飲食店のオーナーになる夢を持っているナイスガイ！ちなみに後ろの方にいるアラーキーみたいな人が関先生！笑
ＰＳ：
就職が決まった山中もわざわざ駆けつけてくれてありがとう！
久しぶりに元気な顔が見れて嬉しかったよ！それから研修前に必ずサウスウエスト航空のことは調べておくこと！ また先崎たちと遊びに来いよ！
社員第一、顧客第二主義―サウスウエスト航空の奇跡PS2:
東大の村松先生のところにいる三村君には大変お世話になりました！
わざわざ新宿まで付き合わせちゃってホントごめんね〜
お礼に今度なにか御馳走しますね！
2008年06月26日
2008年06月25日
食堂かたつむり
昨日は年に一度の人間ドック！
パジャマみたいな服に着替えさせられ順番に検査を行いますが、なんだか囚人の列に混ざったようなな感じでしたよ！（言葉は悪いですが・・・）
バリウム飲んだり、口からカメラ突っ込まれたり、お尻に指を入れられたり・・・
大切なこととはいえ、あんまり楽しいものではないですね！
先生もぶっきらぼうで冷た〜い感じでしたょ(-.-)
さてさて、そんな楽しくもない人間ドックの待ち時間に僕の心を和ませてくれた本がこちら！
「食堂かたつむり」
食堂かたつむり
主人公の倫子は料理が大好きな25歳の女の子！
ある日突然・・・
恋人に裏切られ、そして将来恋人とレストランを開くために一所懸命に貯めた貯金も、何よりも大切な料理道具など家財道具一式も盗まれてしまう。：
残ったのは祖母の形見ともいえる「ぬか床」だけ・・・
・
・
・
これ以上はぜひ本を読んでください・・・！笑
装丁もかわいいしほんわかした気分になりますよ！
この本から一番感じた事は、人間の力の源泉はコンプレックスではなく「愛」なんだなって・・・
倫子は過去のつらい気持を乗り越え、お料理という仕事に「愛」を込めた、そして・・・
大事な人に読んでもらいたい、心からそう思いました。
ＰＳ：
ホントは人間ドックの先生にも読んでもらいたかったんだけどね！笑
ＰＳ2：
帰りに夕飯を食べた「魚魚子」の大将に見せたら、バイトの女の子たちもみんなで読むって言ってました！また良いお店になるなぁ！笑
パジャマみたいな服に着替えさせられ順番に検査を行いますが、なんだか囚人の列に混ざったようなな感じでしたよ！（言葉は悪いですが・・・）
バリウム飲んだり、口からカメラ突っ込まれたり、お尻に指を入れられたり・・・
大切なこととはいえ、あんまり楽しいものではないですね！
先生もぶっきらぼうで冷た〜い感じでしたょ(-.-)
さてさて、そんな楽しくもない人間ドックの待ち時間に僕の心を和ませてくれた本がこちら！
「食堂かたつむり」
食堂かたつむり主人公の倫子は料理が大好きな25歳の女の子！
ある日突然・・・
恋人に裏切られ、そして将来恋人とレストランを開くために一所懸命に貯めた貯金も、何よりも大切な料理道具など家財道具一式も盗まれてしまう。：
残ったのは祖母の形見ともいえる「ぬか床」だけ・・・
・
・
・
これ以上はぜひ本を読んでください・・・！笑
装丁もかわいいしほんわかした気分になりますよ！
この本から一番感じた事は、人間の力の源泉はコンプレックスではなく「愛」なんだなって・・・
倫子は過去のつらい気持を乗り越え、お料理という仕事に「愛」を込めた、そして・・・
大事な人に読んでもらいたい、心からそう思いました。
ＰＳ：
ホントは人間ドックの先生にも読んでもらいたかったんだけどね！笑
ＰＳ2：
帰りに夕飯を食べた「魚魚子」の大将に見せたら、バイトの女の子たちもみんなで読むって言ってました！また良いお店になるなぁ！笑
2008年06月24日
世界のＨＯＮＤＡ
僕は元オートバイに係る仕事をしていたけれど、世界のＨＯＮＤＡとまで言われた本田宗一郎氏のことをあまりよく知りませんでした。
だけど高校2年の時、初めて買ったバイクがＨＯＮＤＡでした。当時一番かっこよかったＣＢＲ400ＦというＨＯＮＤＡのバイクを叔父貴に買ってもらった時の嬉しさは今でも覚えています！
俺の考え (新潮文庫)
本田宗一郎氏が書いた「俺の考え」を読みました。
副社長の藤沢武夫さんに絶対の信頼を寄せて、実印まで預けていたそうです。
藤沢さんが緻密でロジカルな思考と、人の心を大事にした人間力のバランス重視の経営者だったとすると、本田さんはカミナリ族の親分とか、アプレ本田と言われていたようですから、きっと今で言う暴走族あがりのやんちゃな経営者だったんでしょうね！笑
なんとなく勝手に親近感がわいてきました！笑
みなさんご存知の通り本田宗一郎氏は類まれな発明家であり技術者でもあったので、どちらかというと技術オリエンティッドなタイプなのかと思っていたら、ぜんぜん違いました。
本田語録の一部です。
技術開発者は自己犠牲の精神が必要だ！
技術に偏ってはいけない、人が使うものを創るんだからまずは人を研究をしろ！
ジョーク（人を笑わせる）の学校を創りたい！
多くの人の犠牲の上に立った英雄を好まない！
やっぱり凄い経営者は皆バランス感覚がいいですね！
国鉄（現在のＪＲ）職員の横柄な態度にはあきれる。事故が多発する国鉄を救うには人間を大切にする思想に裏付けされた合理性と断固たる実行力以外にない。国鉄総裁がいくら涙を流して謝罪しても、辞めても、根本的な反省がない限り、国鉄の事故は減らない。
本田宗一郎氏の熱い思いを受け継いで、僕もがんばっていきたいと思います。
ＰＳ：
レースではヤマハのバイクに乗っていたので、まだヤマハを応援しちゃうんですけどね！笑
だけど高校2年の時、初めて買ったバイクがＨＯＮＤＡでした。当時一番かっこよかったＣＢＲ400ＦというＨＯＮＤＡのバイクを叔父貴に買ってもらった時の嬉しさは今でも覚えています！
俺の考え (新潮文庫)本田宗一郎氏が書いた「俺の考え」を読みました。
副社長の藤沢武夫さんに絶対の信頼を寄せて、実印まで預けていたそうです。
藤沢さんが緻密でロジカルな思考と、人の心を大事にした人間力のバランス重視の経営者だったとすると、本田さんはカミナリ族の親分とか、アプレ本田と言われていたようですから、きっと今で言う暴走族あがりのやんちゃな経営者だったんでしょうね！笑
なんとなく勝手に親近感がわいてきました！笑
みなさんご存知の通り本田宗一郎氏は類まれな発明家であり技術者でもあったので、どちらかというと技術オリエンティッドなタイプなのかと思っていたら、ぜんぜん違いました。
本田語録の一部です。
技術開発者は自己犠牲の精神が必要だ！
技術に偏ってはいけない、人が使うものを創るんだからまずは人を研究をしろ！
ジョーク（人を笑わせる）の学校を創りたい！
多くの人の犠牲の上に立った英雄を好まない！
やっぱり凄い経営者は皆バランス感覚がいいですね！
国鉄（現在のＪＲ）職員の横柄な態度にはあきれる。事故が多発する国鉄を救うには人間を大切にする思想に裏付けされた合理性と断固たる実行力以外にない。国鉄総裁がいくら涙を流して謝罪しても、辞めても、根本的な反省がない限り、国鉄の事故は減らない。
本田宗一郎氏の熱い思いを受け継いで、僕もがんばっていきたいと思います。
ＰＳ：
レースではヤマハのバイクに乗っていたので、まだヤマハを応援しちゃうんですけどね！笑
2008年06月23日
本質ってなに？
知り合いのプロテニスプレーヤーから聞いたのですが、今年の4月に女子テニス界に復活した伊達公子さんの活躍を妬んで、テニス協会には伊達さん復活に対するクレームが多く入ったそうです！
ちょっと待ってほしい！
そもそも伊達さんは若手の発奮を促したいと言って復活してきたわけだし、杉山愛選手以降、日本に元気のある選手がいないことを危惧していたわけです。
37歳という年齢で、10代や20代の若手に体力で勝負してもかなわないことは誰よりもわかっていながら復活してきたんですよね！
若い選手に言いたいのは、制度や政治力に頼らないで己の力で伊達さんを破ってほしい！
伊達さんもそれを望んでいるはずですよね！
協会に圧力をかけて伊達さんを排除しても、それが本当に自分たちの成長と言えるのでしょうか！
答えはＮＯ！ですよね。
あなたが強くなること！
So,それが間違いなく「本質」です！
ＰＳ：
心・技・体
体力が劣っていても心を鍛えることにより、より集中力が高まり良い意味で心に余裕ができる。スポーツの世界ではどんなに技術と体力が相手に勝っていても、心に焦りや不安があったら絶対に勝てない。
僕も現役のころ、年齢による焦りや、資金不足による焦り、練習不足による焦りなど、いろんな焦りや不安を感じていました。
てか、勝手に自分で焦ってただけなんですけど・・・^^;
焦りは集中力を乱す最大の敵なんですね。
今考えればクダラナイ焦りだったのですが、当時は出来るだけ早く勝ちたい！という思いしかなく、本質を見失っていました！
まるっきりNO PLANでしたね 笑
技術と体力があれば試合に勝てると本気で思ってましたから・・・
ちょっと待ってほしい！
そもそも伊達さんは若手の発奮を促したいと言って復活してきたわけだし、杉山愛選手以降、日本に元気のある選手がいないことを危惧していたわけです。
37歳という年齢で、10代や20代の若手に体力で勝負してもかなわないことは誰よりもわかっていながら復活してきたんですよね！
若い選手に言いたいのは、制度や政治力に頼らないで己の力で伊達さんを破ってほしい！
伊達さんもそれを望んでいるはずですよね！
協会に圧力をかけて伊達さんを排除しても、それが本当に自分たちの成長と言えるのでしょうか！
答えはＮＯ！ですよね。
あなたが強くなること！
So,それが間違いなく「本質」です！
ＰＳ：
心・技・体
体力が劣っていても心を鍛えることにより、より集中力が高まり良い意味で心に余裕ができる。スポーツの世界ではどんなに技術と体力が相手に勝っていても、心に焦りや不安があったら絶対に勝てない。
僕も現役のころ、年齢による焦りや、資金不足による焦り、練習不足による焦りなど、いろんな焦りや不安を感じていました。
てか、勝手に自分で焦ってただけなんですけど・・・^^;
焦りは集中力を乱す最大の敵なんですね。
今考えればクダラナイ焦りだったのですが、当時は出来るだけ早く勝ちたい！という思いしかなく、本質を見失っていました！
まるっきりNO PLANでしたね 笑
技術と体力があれば試合に勝てると本気で思ってましたから・・・
2008年06月20日
いい上司などいない！
いきなりですが・・・
昨日のエントリーで09年度の新人に、安心して飛び込んでおいで！とメッセージを送りましたが、今日はあえて反対のことを書きますね！
「安心して飛び込んでおいで」と言いましたが、Apexに入社すればすべての人が成長できるわけではありません！
そもそも良い上司などいないと思って入社してきてくださいね！笑
尊敬する先輩経営者の話ですが、新卒で入社した会社がたった2年でつぶれてしまい、仕方なく独立したら成功しちゃったと言ってる人がいます！笑
入社して2年で倒産したなんて、さぞかし当時の社長とか上司とか採用担当者を怨んでいるんでしょうね？と尋ねてみると、反対に感謝していると仰いました！
その会社で見たこと、上司から教わったこと、聞いたこと、感じたことのすべて反対をやったら成功したんだからって・・・！笑
そこで学んだことが自分の哲学の基本になっている、だから当時の社長や上司には反対に感謝しているそうです！（とはいえいきなり会社がなくなったんだから、そうとう苦労したと思いますが・・・）
やっぱり優秀な人は、どんな環境でも成長するんですね！
「人生我以外皆師」
と言う言葉を聞いたことがありますか？
人でも物でも自分以外は皆、自分に何かを教えてくれる先生だ！と言う意味です。
反面教師という言葉は聞いたことありますよね！
国が悪いから・・・
学校が悪いから・・・
親が悪いから・・・
上司が悪いから・・・
会社が悪いから・・・
そんな人のせいにしてても何も始まらないんですよね！
優秀な人はどんな環境でも、自ら機会を創り機会によって自らを変えるものなのだから・・・
人の批判ではなく、自分なら何ができるか考える！
そして勇気をもって実行する。
This is Apex Mind.
ＰＳ：
何回も会社訪問してくれた学生さんから、国民生活金融公庫に内定が決まったと嬉しい報告をもらいました。今日は内定者懇親会とか・・・
おめでとう！ ヨカッタね！
ＰＳ2：
ものごとにはメリットもあればデメリットもありますよね！
「それ」があれば必ず「それ以外」があるんです。
思考パターンを訓練するときは、必ず対極を意識して解釈する、あるいは分解して解釈する習慣を身につけることが大切です。
昨日のエントリーで09年度の新人に、安心して飛び込んでおいで！とメッセージを送りましたが、今日はあえて反対のことを書きますね！
「安心して飛び込んでおいで」と言いましたが、Apexに入社すればすべての人が成長できるわけではありません！
そもそも良い上司などいないと思って入社してきてくださいね！笑
尊敬する先輩経営者の話ですが、新卒で入社した会社がたった2年でつぶれてしまい、仕方なく独立したら成功しちゃったと言ってる人がいます！笑
入社して2年で倒産したなんて、さぞかし当時の社長とか上司とか採用担当者を怨んでいるんでしょうね？と尋ねてみると、反対に感謝していると仰いました！
その会社で見たこと、上司から教わったこと、聞いたこと、感じたことのすべて反対をやったら成功したんだからって・・・！笑
そこで学んだことが自分の哲学の基本になっている、だから当時の社長や上司には反対に感謝しているそうです！（とはいえいきなり会社がなくなったんだから、そうとう苦労したと思いますが・・・）
やっぱり優秀な人は、どんな環境でも成長するんですね！
「人生我以外皆師」
と言う言葉を聞いたことがありますか？
人でも物でも自分以外は皆、自分に何かを教えてくれる先生だ！と言う意味です。
反面教師という言葉は聞いたことありますよね！
国が悪いから・・・
学校が悪いから・・・
親が悪いから・・・
上司が悪いから・・・
会社が悪いから・・・
そんな人のせいにしてても何も始まらないんですよね！
優秀な人はどんな環境でも、自ら機会を創り機会によって自らを変えるものなのだから・・・
人の批判ではなく、自分なら何ができるか考える！
そして勇気をもって実行する。
This is Apex Mind.
ＰＳ：
何回も会社訪問してくれた学生さんから、国民生活金融公庫に内定が決まったと嬉しい報告をもらいました。今日は内定者懇親会とか・・・
おめでとう！ ヨカッタね！
ＰＳ2：
ものごとにはメリットもあればデメリットもありますよね！
「それ」があれば必ず「それ以外」があるんです。
思考パターンを訓練するときは、必ず対極を意識して解釈する、あるいは分解して解釈する習慣を身につけることが大切です。
2008年06月19日
楽しみだな・・・
今朝、歩きながらすれ違う若いビジネスマンを見て、来年4月にApex入社する5人のことを考えていました！
四国の松山にいるヒロトは9月にアメリカに行くって言ってたから今頃はバイトして資金調達に勤しんでるのかな！笑
素敵な思い出をたくさん創ってきてほしい・・・
泣き虫だけど家族思いのアヤノは残りの単位取得にがんばってるのかな？笑
泣いてばかりいなければいいけど・・・
お手紙もらったのに返事してなくてゴメンね〜！必ず書くからね！
プライベートと学業を両立させてきたがんばり屋のサチエは論文の制作に忙しくしてるんだろうな！
とにかく身体には気をつけて頑張ってほしい・・・
関東学院で僕の授業を取ってくれていたケイイチは相変わらずガテン系のバイトしてるんだろうな！笑
でも辛い仕事を経験することは、絶対に社会に出てから役に立つから最後までしっかりやりきってほしい・・・
みんなより一足早く入社するクミは、ちょっとだけ先輩になるね！笑
あとから入ってくる仲間にいろいろ教えてあげてね！
今朝の朝礼で坂田君がとっても素晴らしい「一言スピーチ」をしてくれました！
（Apexでは朝礼の際に、順番で一言スピーチをすることになっています）
思わず嬉しくなって僕も熱く語ってしまいましたが、初めて社会に出る新人にとって、初めて入る会社、初めてつく上司と言うのは彼らの人生にとって、凄く影響するものだよね。
自分が新人だった時を思い出してほしい！
だから僕らが責任を持って、しっかり彼らを正しい方向にリードしなければいけないんだ！
そのためには僕らが正しい価値観を養わなければいけないよね！
坂田君が朝礼で話した「自分を知る」と言う意味は、そういうことじゃないかな！
5人の新人たちは社会に出る不安もあるかもしれないけど、安心してApexに飛び込んできてほしい！
僕たち先輩は君たちが元気に出社して来る日を楽しみにしているから・・・
ＰＳ：
残り少ない学生時代を、存分に楽しんできてほしい！
そして、自分はどんな社会人になりたいのか、どんな人間になりたいのか、どんなことに興味があるのか・・・
常に自問自答してごらん！
自分自身のことが見えてくるから・・・
夢は大きく、そして堅実に
共にがんばろう！
四国の松山にいるヒロトは9月にアメリカに行くって言ってたから今頃はバイトして資金調達に勤しんでるのかな！笑
素敵な思い出をたくさん創ってきてほしい・・・
泣き虫だけど家族思いのアヤノは残りの単位取得にがんばってるのかな？笑
泣いてばかりいなければいいけど・・・
お手紙もらったのに返事してなくてゴメンね〜！必ず書くからね！
プライベートと学業を両立させてきたがんばり屋のサチエは論文の制作に忙しくしてるんだろうな！
とにかく身体には気をつけて頑張ってほしい・・・
関東学院で僕の授業を取ってくれていたケイイチは相変わらずガテン系のバイトしてるんだろうな！笑
でも辛い仕事を経験することは、絶対に社会に出てから役に立つから最後までしっかりやりきってほしい・・・
みんなより一足早く入社するクミは、ちょっとだけ先輩になるね！笑
あとから入ってくる仲間にいろいろ教えてあげてね！
今朝の朝礼で坂田君がとっても素晴らしい「一言スピーチ」をしてくれました！
（Apexでは朝礼の際に、順番で一言スピーチをすることになっています）
思わず嬉しくなって僕も熱く語ってしまいましたが、初めて社会に出る新人にとって、初めて入る会社、初めてつく上司と言うのは彼らの人生にとって、凄く影響するものだよね。
自分が新人だった時を思い出してほしい！
だから僕らが責任を持って、しっかり彼らを正しい方向にリードしなければいけないんだ！
そのためには僕らが正しい価値観を養わなければいけないよね！
坂田君が朝礼で話した「自分を知る」と言う意味は、そういうことじゃないかな！
5人の新人たちは社会に出る不安もあるかもしれないけど、安心してApexに飛び込んできてほしい！
僕たち先輩は君たちが元気に出社して来る日を楽しみにしているから・・・
ＰＳ：
残り少ない学生時代を、存分に楽しんできてほしい！
そして、自分はどんな社会人になりたいのか、どんな人間になりたいのか、どんなことに興味があるのか・・・
常に自問自答してごらん！
自分自身のことが見えてくるから・・・
夢は大きく、そして堅実に
共にがんばろう！
2008年06月18日
ピンチはチャンス！
先月末にガソリン値上げのテーマでブログを書きましたが、今朝のニュースでこんな記事を見つけました・・・
またかよ〜！！！
これじゃあ誰も車に乗らなくなりますね！
環境には良いかもしれませんが、自動車関連産業は大打撃ですね！
前回は確か現在の経済環境についてインフレと言うよりスタグフレーションだと書きました。
それは現在の物価上昇が貨幣価値が下がった結果としての物の価格が上昇したインフレとは違うような気がするからです。
値上がりしているものは、輸入に頼る油（エネルギー）関連商品・サービス、そして小麦やトウモロコシなど食料品に関するもの。
逆に値上がりしていないものもありますね！
電車やバスの公共交通機関（飛行機と船舶は除く）、家電やパソコンなどの耐久消費財、賃貸マンションなどの家賃・・・
それぞれ理由があるのでしょうが、こういう時こそ経済に関して興味を持って勉強してみる良いチャンスではないでしょうか。
ガソリンが高くて車に乗れないとか、物価は上がっても給料増えないとか、嘆いていても前には進まないので・・・
どうして原油価格が高騰するのか？
どうして宅急便の値段は上がらないのか？
携帯の通話料はなぜ下がるのか？
（孫さんが頑張ってるからかも！笑）
そんなことを考えるのは凄く自分のためになると思いますよ！
転んでもただでは起きない！
ピンチはチャンスだ！
またかよ〜！！！
これじゃあ誰も車に乗らなくなりますね！
環境には良いかもしれませんが、自動車関連産業は大打撃ですね！
前回は確か現在の経済環境についてインフレと言うよりスタグフレーションだと書きました。
それは現在の物価上昇が貨幣価値が下がった結果としての物の価格が上昇したインフレとは違うような気がするからです。
値上がりしているものは、輸入に頼る油（エネルギー）関連商品・サービス、そして小麦やトウモロコシなど食料品に関するもの。
逆に値上がりしていないものもありますね！
電車やバスの公共交通機関（飛行機と船舶は除く）、家電やパソコンなどの耐久消費財、賃貸マンションなどの家賃・・・
それぞれ理由があるのでしょうが、こういう時こそ経済に関して興味を持って勉強してみる良いチャンスではないでしょうか。
ガソリンが高くて車に乗れないとか、物価は上がっても給料増えないとか、嘆いていても前には進まないので・・・
どうして原油価格が高騰するのか？
どうして宅急便の値段は上がらないのか？
携帯の通話料はなぜ下がるのか？
（孫さんが頑張ってるからかも！笑）
そんなことを考えるのは凄く自分のためになると思いますよ！
転んでもただでは起きない！
ピンチはチャンスだ！
2008年06月17日
経営に終わりはない
経営に終わりはない (文春文庫)本田宗一郎氏と出会い、社長の片腕として世界のホンダを創った男の本を読んだ！
誰かのサポートをしたいと願っていた時に本田宗一郎と出会い、そして本田と二人三脚で世界のＨＯＮＤＡへと成長させていく。
25年という長きにわたり、本田宗一郎を支え続けた藤沢武夫氏の言葉が、その時々で何を思い何を感じたのか、当時の情熱がそのまま伝わってくる！
戦後の何もない時代から、性能の高いオートバイを創り続け、新しい技術が生み、雇用を生み、アメリカ（海外）に進出し、外貨を稼ぎ、大きな価値を現代に残してくださった。
その間に何度も訪れる大きな社会変化を乗り越えて・・・
もちろん本田技研だけではないが、この時代の稀有な経営者が日本に存在しなかったら、今我々がこのように、自由で、豊かで、平和で暮らすことは、間違いなくできなかっただろう！
出来ることなら、お逢いして感謝の念を伝えたかった。
藤沢武夫氏の経営者として、そして人としての価値感は、今の時代を生きる僕らにたくさんの気付きを与えてくれる。
「生産企業では、つくっている商品で儲けているということで、技術者にしても現場の人たちにしても誇りを持つことができる。おれたちが一生懸命働いているから会社が成り立っているんだということです。
ところが、ある特定の一人、二人が為替をいじって、五千万円とか一億円とか儲けたとします。すると営々と働いて三千万円の利益しかあげられない多くの人たちは、為替の大儲けに決して良い感じは持たないだろうと私は思います。」
「今まで売れていたスーパーカブが、なぜ急に売れなくなってしまったのか？
（中略）
売れているのだからそれでいいという研究の怠慢と、流れ作業のなかで仕事がしやすいというだけで製品計画を立ててきた工場の油断、そして営業も無条件で売れると安易に思っていたのです。研究も生産も営業も、好調のなかで隙が出来ていたのです。」
「あるとき、工場の事務所に行ったら、机の上に書類が散らかっている。棚も汚いので私はアタマにきて、机の上から棚の上、散らばっている書類を全部引っ掻き回してしまった。インキ壷は落っこちるし、書類は飛び散るで、みんなびっくりしてしまう。そして私はうしろから羽交い絞めにされてしまった。ちょっとした松の廊下だった。
だもんで、こんどは足で書類を蹴っ飛ばした。たいへんな騒ぎになったものですが、みんなが、「必ずきれいにしますから、許してください」というので、勘弁してやりました。
（中略）
現場に申し訳ないという気持ちで思わず暴れてしまった。あのころは、とにかくみんな燃焼度が高かった。」
最後にホンダを離れる時に、本田宗一郎と交わした言葉
「まあまあだな」
「そう、まあまあさ」
「幸せだったな」
「本当に幸福でした。心からお礼を言います」
「おれも礼を言うよ、良い人生だったな」
引退する時に、25年間共に戦った二人は、たったこれだけの言葉しか交わさなかったそうです。
「これ以上ない人と巡り合えた。」
ここまで相棒に思ってもらえることが僕に出来るだろうか・・・
いろんな意味で感慨深い本だった！
ごめんなさい・・・
今日もブログ更新できないかもしれません・・・
9:00からstrategy summitで国際文化会館に缶詰です！
空いた時間に更新するようにしますね！
最近読んでる本は、本田宗一郎さんとともに本田技研を創業した藤沢武夫さんの著書
「経営に終わりはない」
を読んでいます。
感想はまた改めて書きますね！
経営に終わりはない (文春文庫)
9:00からstrategy summitで国際文化会館に缶詰です！
空いた時間に更新するようにしますね！
最近読んでる本は、本田宗一郎さんとともに本田技研を創業した藤沢武夫さんの著書
「経営に終わりはない」
を読んでいます。
感想はまた改めて書きますね！
経営に終わりはない (文春文庫)2008年06月13日
僕がカラダを鍛える本当のワケ
不惑の年を迎え、ちょっとした無意識な動きからカラダの彼方此方を痛めることがある。
正直認めたくはないが間違いなくカラダの衰えだろう！
一昨日のブログで「自分の弱いところを認めるのは難しい」と書いたが、まさにその通りだ。
スポーツマンを自称している僕としては、恥ずかしいという思いがあるからなおさらだ。
とはいえ現実に目を背けても意味がない。
僕にはビジネスでも個人的にもまだまだやるべきことはたくさんあるし、目標を達成するためには、今、自分の弱いところを認めて、その部分を強化していかなければ明日はない！
もう一度自分を律してフィジカル面とメンタル面の両方を鍛えよう・・・
カラダのあちこちが痛いようでは集中力も続かないしね！
今でも週に一度はジョギングとエクササイズでカラダを鍛えてはいるが、独学では限界があるし正しい知識を持ってエクササイズをしないと逆効果になってしまう年齢だと思うので、思いきって自分に負荷をかけパーソナルトレーナーにお願いすることにした。
強いカラダと柔軟性！
フィジカルとメンタル！
仕事と生きがい！
能力と体力！
考える力と行動力！
合理と情理！
何事もバランスよく！
これが僕の目標です！
※なんだかんだ言っても、お酒の量を減らすのが一番かも・・・！笑
愚直に積め！辻さんのブログに紹介されていたので、こんな本を立て続けに2冊読んでみました！トレーニングは目的意識を持って、長く継続することが大切です！
エグゼクティブが身体を鍛える本当のワケ
仕事ができる人はなぜ筋トレをするのか (幻冬舎新書 や 5-1)
ＰＳ：
今年に入ってから、ビジネスでもパーソナルトレーナーにお願いしています。
右脳と左脳のバランスが大事だと思う今日この頃です！
正直認めたくはないが間違いなくカラダの衰えだろう！
一昨日のブログで「自分の弱いところを認めるのは難しい」と書いたが、まさにその通りだ。
スポーツマンを自称している僕としては、恥ずかしいという思いがあるからなおさらだ。
とはいえ現実に目を背けても意味がない。
僕にはビジネスでも個人的にもまだまだやるべきことはたくさんあるし、目標を達成するためには、今、自分の弱いところを認めて、その部分を強化していかなければ明日はない！
もう一度自分を律してフィジカル面とメンタル面の両方を鍛えよう・・・
カラダのあちこちが痛いようでは集中力も続かないしね！
今でも週に一度はジョギングとエクササイズでカラダを鍛えてはいるが、独学では限界があるし正しい知識を持ってエクササイズをしないと逆効果になってしまう年齢だと思うので、思いきって自分に負荷をかけパーソナルトレーナーにお願いすることにした。
強いカラダと柔軟性！
フィジカルとメンタル！
仕事と生きがい！
能力と体力！
考える力と行動力！
合理と情理！
何事もバランスよく！
これが僕の目標です！
※なんだかんだ言っても、お酒の量を減らすのが一番かも・・・！笑
愚直に積め！辻さんのブログに紹介されていたので、こんな本を立て続けに2冊読んでみました！トレーニングは目的意識を持って、長く継続することが大切です！
エグゼクティブが身体を鍛える本当のワケ仕事ができる人はなぜ筋トレをするのか (幻冬舎新書 や 5-1)ＰＳ：
今年に入ってから、ビジネスでもパーソナルトレーナーにお願いしています。
右脳と左脳のバランスが大事だと思う今日この頃です！
2008年06月12日
お金の時間価値
会議の中で話を聞いていると、どうもお金の時間価値という概念がスポロンされているようです。（※スポロンとは、スポンと抜けているという意味！笑）
一般的にB2Bビジネスの場合、お客様にサービスや商品の提供をしてから、実際に自社のキャッシュフローとなるまでには時間差があります。
ＡＰＥＸの場合も30日から、長いと半年先と言うケースもありました。
しかし、先日の会議の中で多少入金が遅れても約束通りの金額がお支払いいただければそれでよいだろうと言うような発言がありました・・・
おぃおぃおぃ！と言うことで
今日はお金の時間価値について書きますね！
これは仕事だけにあらず・・・
人生にとってすごく大事なことなので、しっかりと理解してほしいです！
例えば、あなたが今100万円もらえるのと、1年後に100万円もらえるのではどちらが良いですか？
今すぐ100万円もらった方が良いに決まっていますよね！笑
それは直感的にあなたが1年後の100万円より、現在の100万円のほうが価値が高いと判断したからです！
そうなんです！お金の価値というものは、時間の経過とともに小さくなってしまうのです。
現在の100万円と1年後の100万円の価値が違うと言うのは何となく理解できましたよね！
でゎ、あなたは今100万円もらえるのと、1年後に110万円もらえるのではどちらがよいですか？（ここではくれる人の信用度は絶大なる信用力がある人、且つめちゃくちゃイイ人と仮定しましょう！笑、そんな人いないっ！なんてツッコまないでくださいね！）
これは判断が分かれるところですよね！
今の100万円が、1年後に110万円になることを、年率10%の将来価値を得る！と表現しますが、自分が年率10%以上の利回りを得られる投資対象を持っていれば今の100万円を選べばよいわけです。逆に年率10%以上の投資対象がなく、銀行に預けても10%未満の金利しかつかないのであれば1年後の110万円を選べばよいわけです！
それでは、このケースで反対に1年後の110万円の現在の価値はいくらでしょう？
110万円を割引率（10%）で割り戻せば良いのですから、100万円となるわけです。
これを「1年後のキャッシュフローを、10%の割引率（1+割引率）で現在価値に割引く」と表現します。
お金の現在価値、将来価値、割引率という概念はとっても大切な考え方ですので、絶対に忘れないでください！
実際のお仕事に置き換えて考えてみると・・・
例えば見積書を作成する際は、自社の原価や資本コストだけでなく、お客様の決済方法や決済期間を知らずして見積価格を決定することはできないということがわかりますよね！
当たり前すぎましたか？
ファイナンスの観点だけで考えれば、キャッシュを支払う時は遅く、キャッシュを支払っていただくときは早くと言うのが原則に思われますが、実際のビジネスでは相手のことを考えて、お互い約束をしっかり守ると言うことが絶対条件ですよ！
おりこうさん おばかさんのお金の使い方
この本を読めば、わかりづらいと思うファイナンス理論も理解できます。
絶対に読むべきですよ！
ＰＳ：
ヤマ○電気やコジ○電気のポイントカードが、いかに我々消費者にとって経済価値がないかがわかりますか！
ＰＳ2：
話が難しくなるので時間軸を1年に仮定しましたが、ｎ年後の価値を現在価値に割り引く場合はｎ年後の将来価値を（1+割引率）^ｎで割ればよいわけです！
一般的にB2Bビジネスの場合、お客様にサービスや商品の提供をしてから、実際に自社のキャッシュフローとなるまでには時間差があります。
ＡＰＥＸの場合も30日から、長いと半年先と言うケースもありました。
しかし、先日の会議の中で多少入金が遅れても約束通りの金額がお支払いいただければそれでよいだろうと言うような発言がありました・・・
おぃおぃおぃ！と言うことで
今日はお金の時間価値について書きますね！
これは仕事だけにあらず・・・
人生にとってすごく大事なことなので、しっかりと理解してほしいです！
例えば、あなたが今100万円もらえるのと、1年後に100万円もらえるのではどちらが良いですか？
今すぐ100万円もらった方が良いに決まっていますよね！笑
それは直感的にあなたが1年後の100万円より、現在の100万円のほうが価値が高いと判断したからです！
そうなんです！お金の価値というものは、時間の経過とともに小さくなってしまうのです。
現在の100万円と1年後の100万円の価値が違うと言うのは何となく理解できましたよね！
でゎ、あなたは今100万円もらえるのと、1年後に110万円もらえるのではどちらがよいですか？（ここではくれる人の信用度は絶大なる信用力がある人、且つめちゃくちゃイイ人と仮定しましょう！笑、そんな人いないっ！なんてツッコまないでくださいね！）
これは判断が分かれるところですよね！
今の100万円が、1年後に110万円になることを、年率10%の将来価値を得る！と表現しますが、自分が年率10%以上の利回りを得られる投資対象を持っていれば今の100万円を選べばよいわけです。逆に年率10%以上の投資対象がなく、銀行に預けても10%未満の金利しかつかないのであれば1年後の110万円を選べばよいわけです！
それでは、このケースで反対に1年後の110万円の現在の価値はいくらでしょう？
110万円を割引率（10%）で割り戻せば良いのですから、100万円となるわけです。
これを「1年後のキャッシュフローを、10%の割引率（1+割引率）で現在価値に割引く」と表現します。
お金の現在価値、将来価値、割引率という概念はとっても大切な考え方ですので、絶対に忘れないでください！
実際のお仕事に置き換えて考えてみると・・・
例えば見積書を作成する際は、自社の原価や資本コストだけでなく、お客様の決済方法や決済期間を知らずして見積価格を決定することはできないということがわかりますよね！
当たり前すぎましたか？
ファイナンスの観点だけで考えれば、キャッシュを支払う時は遅く、キャッシュを支払っていただくときは早くと言うのが原則に思われますが、実際のビジネスでは相手のことを考えて、お互い約束をしっかり守ると言うことが絶対条件ですよ！
おりこうさん おばかさんのお金の使い方この本を読めば、わかりづらいと思うファイナンス理論も理解できます。
絶対に読むべきですよ！
ＰＳ：
ヤマ○電気やコジ○電気のポイントカードが、いかに我々消費者にとって経済価値がないかがわかりますか！
ＰＳ2：
話が難しくなるので時間軸を1年に仮定しましたが、ｎ年後の価値を現在価値に割り引く場合はｎ年後の将来価値を（1+割引率）^ｎで割ればよいわけです！
2008年06月11日
Change!!!
昨日のブログで「自分を知る」ことの重要性を書いたけど
今朝のＭｔｇで爽やかスポーツマンのサクちゃんからこんな話を聞きました。
「自分の弱いところを認めるのは難しい」
うーん、確かにそうだね・・・
野球好きのサクちゃんにちなんでプロ野球で活躍するピッチャーを例に考えてみましょう・・・
ストレートでバッターをバッタバッタと三振に取れる投手でも、年齢とともに球の威力が衰えることは否めない。
それは誰にでも必ず訪れる現実だ！
ところが自分の速球で松井秀喜みたいな優秀なスラッガーのバットが空を切る快感が忘れられないと、必ず訪れる肉体的な衰えに目を伏せてしまう。
結果、無理をしてストレートを投げ続けるあまり、肩を壊して引退に追い込まれるか、めった打ちにあいいずれも引退することになる。
ところが、もがきながらも現実に目を背けず自分の弱いところを冷静に分析し、技巧派投手へのChangeに成功した選手は40歳を過ぎても現役で活躍できる！
横浜ベイスターズの工藤選手のように・・・
これって簡単なようで、現在までの自分を否定することになるから難しいんだよね！
気持ちはわかる・・・
でも、これにはコツがあるんだ！
自分を否定すると考えないで、「自分は自分のために働くのではない、人の役に立つために働くんだ！」と思えばいいんだよ。
そう、結果として自分のためになるんだから。
そうすれば自己満足よりも、弱いところを素直に認めて得意なことを伸ばしたほうが近道だとわかるはずだよね！
自分の弱いところを素直に認めることは、誰にも簡単にできることじゃない！
だからこそ価値があるんだよ！
認めたからこそ、弱みを補い、強みを生かす工夫ができるんだから・・・
ＰＳ：
いつもお世話になっている山本社長から「ゴールデンルール」という言葉を教わりました。
「人の幸せを望むと自分が幸せになる」
それを実践している山本社長はビジネスでも大成功されています！
ＰＳ2：
サクちゃんは週に1回は走って帰ることを習慣にしている！
ちなみに会社から家まで18キロ！！！（恐るべし・・・）
自分に厳しい習慣を実践しているからこそ「意識」が高いんだね！
今朝のＭｔｇで爽やかスポーツマンのサクちゃんからこんな話を聞きました。
「自分の弱いところを認めるのは難しい」
うーん、確かにそうだね・・・
野球好きのサクちゃんにちなんでプロ野球で活躍するピッチャーを例に考えてみましょう・・・
ストレートでバッターをバッタバッタと三振に取れる投手でも、年齢とともに球の威力が衰えることは否めない。
それは誰にでも必ず訪れる現実だ！
ところが自分の速球で松井秀喜みたいな優秀なスラッガーのバットが空を切る快感が忘れられないと、必ず訪れる肉体的な衰えに目を伏せてしまう。
結果、無理をしてストレートを投げ続けるあまり、肩を壊して引退に追い込まれるか、めった打ちにあいいずれも引退することになる。
ところが、もがきながらも現実に目を背けず自分の弱いところを冷静に分析し、技巧派投手へのChangeに成功した選手は40歳を過ぎても現役で活躍できる！
横浜ベイスターズの工藤選手のように・・・
これって簡単なようで、現在までの自分を否定することになるから難しいんだよね！
気持ちはわかる・・・
でも、これにはコツがあるんだ！
自分を否定すると考えないで、「自分は自分のために働くのではない、人の役に立つために働くんだ！」と思えばいいんだよ。
そう、結果として自分のためになるんだから。
そうすれば自己満足よりも、弱いところを素直に認めて得意なことを伸ばしたほうが近道だとわかるはずだよね！
自分の弱いところを素直に認めることは、誰にも簡単にできることじゃない！
だからこそ価値があるんだよ！
認めたからこそ、弱みを補い、強みを生かす工夫ができるんだから・・・
ＰＳ：
いつもお世話になっている山本社長から「ゴールデンルール」という言葉を教わりました。
「人の幸せを望むと自分が幸せになる」
それを実践している山本社長はビジネスでも大成功されています！
ＰＳ2：
サクちゃんは週に1回は走って帰ることを習慣にしている！ちなみに会社から家まで18キロ！！！（恐るべし・・・）
自分に厳しい習慣を実践しているからこそ「意識」が高いんだね！
2008年06月10日
なぜ働くのか？
One to One Mtg の中で、僕は必ずいくつかの質問をしています。
仕事楽しい？
今まで生きてきて一番嬉しかった事ってなに？
自分の理想の姿ってどんな姿？
あなたはなぜ働くの？
Etc
この面談の目的は査定も含まれているのでみな真剣ですよね！
ただ、これらの質問に明確に答えられる人と、そうでない人のパフォーマンスには、年齢を問わず明確に差があるようです。
普段から自分のことを考えている人と、考えていない人。
自分がどんなことに喜びを感じ、どんなことに怒りを感じるのか。
自分はどんなことに価値を感じ、どんなことに無を感じるのか。
自分が理想とする人間は・・・
自分がなりたい自分は・・・
自分が理想とするビジネススタイルは・・・
そんな問いかけを常に自分にしている人は、自分をよく知っているんですよね！
話していても、能力とは別に人間としての深みを感じます。
だから仕事の成果にも反映されるんじゃないかな！
何のために働くのか
この本の中で、著者であるＳＢＩホールディングスの北尾吉孝社長はこう言っています。
「自分がわからなければ、働き方もわからない」
「自分を知らなければ、成長はできない」
まさにその通りだと僕は思うよ。仕事のできる人は必ず自らの哲学を持っている。
新人1号、2号、3号には、今すぐ、必ず、この本を読んでほしい！
君たちはまだ若い
テクニックや計算に走る前に、ちょっと立ち止まってもいいから自分のことを考えてごらん！
君たちの社会人としての人生は、今始まったばかりなんだから・・・
ＰＳ：
毎日Ｍｔｇにたくさんの時間を使っています。
みんなから教わることがたくさんあって、僕にとってすごく有意義な時間になってます。
毎年2回やっているけれど、今回ほど勉強になったのは初めてかもしれない。
フィードバックもどうもありがとう！
仕事楽しい？
今まで生きてきて一番嬉しかった事ってなに？
自分の理想の姿ってどんな姿？
あなたはなぜ働くの？
Etc
この面談の目的は査定も含まれているのでみな真剣ですよね！
ただ、これらの質問に明確に答えられる人と、そうでない人のパフォーマンスには、年齢を問わず明確に差があるようです。
普段から自分のことを考えている人と、考えていない人。
自分がどんなことに喜びを感じ、どんなことに怒りを感じるのか。
自分はどんなことに価値を感じ、どんなことに無を感じるのか。
自分が理想とする人間は・・・
自分がなりたい自分は・・・
自分が理想とするビジネススタイルは・・・
そんな問いかけを常に自分にしている人は、自分をよく知っているんですよね！
話していても、能力とは別に人間としての深みを感じます。
だから仕事の成果にも反映されるんじゃないかな！
何のために働くのかこの本の中で、著者であるＳＢＩホールディングスの北尾吉孝社長はこう言っています。
「自分がわからなければ、働き方もわからない」
「自分を知らなければ、成長はできない」
まさにその通りだと僕は思うよ。仕事のできる人は必ず自らの哲学を持っている。
新人1号、2号、3号には、今すぐ、必ず、この本を読んでほしい！
君たちはまだ若い
テクニックや計算に走る前に、ちょっと立ち止まってもいいから自分のことを考えてごらん！
君たちの社会人としての人生は、今始まったばかりなんだから・・・
ＰＳ：
毎日Ｍｔｇにたくさんの時間を使っています。
みんなから教わることがたくさんあって、僕にとってすごく有意義な時間になってます。
毎年2回やっているけれど、今回ほど勉強になったのは初めてかもしれない。
フィードバックもどうもありがとう！
2008年06月09日
同じ仕事って！
私と○○さんとは同じ時期に入社し、同じ仕事をしているのに、なぜ○○さんのほうがお給料が高いのですか・・・？
よく聞く言葉ですよね・・・！
ところで、その「同じ仕事」というものは世の中に存在するのでしょうか？
レストランで働くフロアー係さんを例に考えてみましょう・・・
いつも愛想よく「○○様、いらっしゃいませ、いつもありがとうございます」とお客様の名前を呼びながら笑顔でお出迎えする人と、お客様の名前も覚えられず無愛想な人。
グラスのお水が少なくなると、お客さまから言われる前に気がついて水を注ぎに来てくれる人と、言われるまで気づかない人。
お客様の空いたお皿をタイミングを計って（いわゆる空気を読んで）片付けに来てくれる人と、頼まれるまで片付けない人。
いつまでも汚れたお皿が目の前にあったら気分良くないよね！笑
お料理や素材の勉強をして、常にお客様の質問に応えられるよう勉強している人と、していない人。
どちらも同じ「フロアー係」と言うお仕事だけど、前者と後者は「同じ仕事」と言えるのでしょうか？
前者はどうすればお客様が喜ぶか常に考え勉強し、そして実行していますよね。
後者は指示がなければ動けない、指示された「作業」しかできない人です。
これは大きな違いですよね！
既に日本には海外（特に中国、東南アジアなど）からの労働者が多数入ってきています。
今後はさらに増えるでしょう。
そうしなければ、人口減少、少子高齢化、エネルギーや食糧を自給できない日本は、グローバルな競争力に敗れてしまうからです。
彼らは日本で単純労働をしに来ているように思うかもしれませんが、決して能力がないから日本に来ているのではなく、自国では優秀且つ行動力のある人間が、より多くのチャンスを求めて、豊かな日本に働きに来ているのです。
だから、指示された「作業」しかできな人は、これから働く機会を失い格差社会の落ちこぼれになってしまう可能性があるんです！
「仕事」と「作業」の違いを理解して、より多くの価値を社会に提供できるように努力し、実行した人が幸せになるはずですよね。
収入を増やしたければ、より多くの人に喜んでもらうこと！
そしてより多くの価値を社会に提供することです！
少なくとも日本は先人たちの努力によって、誰にでもチャンスと自由を与えられたんですから・・・！
よく聞く言葉ですよね・・・！
ところで、その「同じ仕事」というものは世の中に存在するのでしょうか？
レストランで働くフロアー係さんを例に考えてみましょう・・・
いつも愛想よく「○○様、いらっしゃいませ、いつもありがとうございます」とお客様の名前を呼びながら笑顔でお出迎えする人と、お客様の名前も覚えられず無愛想な人。
グラスのお水が少なくなると、お客さまから言われる前に気がついて水を注ぎに来てくれる人と、言われるまで気づかない人。
お客様の空いたお皿をタイミングを計って（いわゆる空気を読んで）片付けに来てくれる人と、頼まれるまで片付けない人。
いつまでも汚れたお皿が目の前にあったら気分良くないよね！笑
お料理や素材の勉強をして、常にお客様の質問に応えられるよう勉強している人と、していない人。
どちらも同じ「フロアー係」と言うお仕事だけど、前者と後者は「同じ仕事」と言えるのでしょうか？
前者はどうすればお客様が喜ぶか常に考え勉強し、そして実行していますよね。
後者は指示がなければ動けない、指示された「作業」しかできない人です。
これは大きな違いですよね！
既に日本には海外（特に中国、東南アジアなど）からの労働者が多数入ってきています。
今後はさらに増えるでしょう。
そうしなければ、人口減少、少子高齢化、エネルギーや食糧を自給できない日本は、グローバルな競争力に敗れてしまうからです。
彼らは日本で単純労働をしに来ているように思うかもしれませんが、決して能力がないから日本に来ているのではなく、自国では優秀且つ行動力のある人間が、より多くのチャンスを求めて、豊かな日本に働きに来ているのです。
だから、指示された「作業」しかできな人は、これから働く機会を失い格差社会の落ちこぼれになってしまう可能性があるんです！
「仕事」と「作業」の違いを理解して、より多くの価値を社会に提供できるように努力し、実行した人が幸せになるはずですよね。
収入を増やしたければ、より多くの人に喜んでもらうこと！
そしてより多くの価値を社会に提供することです！
少なくとも日本は先人たちの努力によって、誰にでもチャンスと自由を与えられたんですから・・・！
2008年06月07日
気分爽快！！！
今日はお部屋の大掃除をしました！
たまった書類の山
読み散らかした雑誌の山
洗濯物の山
いろんな山を奇麗に片付けました！
Francfrancとコンランショップで収納ケースやお掃除グッズを買ってきたから・・・
急に・・・
突然・・・
片付けに対するモチベーションが上がってきたんだ！笑
なんでもカタチからはいることは大事かも・・・！笑
ＰＳ：
実は中田ヒデが主催した「＋ワンマッチ」をテレビ観戦して感動したのがきっかけだったんだ！
僕にも＋１できないか・・・
まずは部屋の掃除から始めました！笑
（小さすぎっ！）
Take Action
eco Style
小さなことから始めよう！
今日のヒデは、最高にカッコ良かったね！
たまった書類の山
読み散らかした雑誌の山
洗濯物の山
いろんな山を奇麗に片付けました！
Francfrancとコンランショップで収納ケースやお掃除グッズを買ってきたから・・・
急に・・・
突然・・・
片付けに対するモチベーションが上がってきたんだ！笑
なんでもカタチからはいることは大事かも・・・！笑
ＰＳ：
実は中田ヒデが主催した「＋ワンマッチ」をテレビ観戦して感動したのがきっかけだったんだ！
僕にも＋１できないか・・・
まずは部屋の掃除から始めました！笑
（小さすぎっ！）
Take Action
eco Style
小さなことから始めよう！
今日のヒデは、最高にカッコ良かったね！
2008年06月06日
後藤新平氏
昨日、取引先のＴ部長にご挨拶に伺ったときに、満州鉄道総裁や東京市長（現在の都知事）などを歴任した後藤新平氏の素晴らしいお話を伺いました。
Ｔ部長がとても尊敬されていると仰っていた後藤新平氏のことを、恥ずかしながら僕は昔頂いた本で読んだ程度の知識しかなく、あまり詳しく覚えていなかったので早速アマゾンで注文しました。
後藤新平 日本の羅針盤となった男
ネットで検索すると、後藤氏の残した有名な言葉として
・一にも人、二にも人、三にも人
・金を残すのは下だ
・仕事を残すのは中だ
・人を残すのは上だ
という言葉が出てきました。
とても人を大切にする後藤新平氏の理念は、僕の経営者としてのあり方を改めて気づかせてくれます。
Ｔ部長とは3年以上のお付き合いをさせていただいていますが、いつも必ず教えを頂いています。
今でこそ「ＫＹ」空気を読む！
と言う言葉がはやっていますが、そんな言葉が流行する前からその場の空気を読むこと、行間を読むこと、細かいことを疎かにしないこと！ 仕事をする上で重要な考え方を教えていただいたことを覚えています。
他にもたくさん教えていただいたと思いますが、Ｔ部長はお酒を召し上がらないので、いつも僕だけ酔っ払ってしまうのが不覚ですが・・・！笑
すみません・・・
協力業者や社員、そして御家族を大切にされているＴ部長が後藤新平氏を尊敬されている意味がわかりました。
御自身の人生観、価値観、倫理観、正義感、というものを明確にお持ちの方は、やはり人間力と言うか、人としての深みがありますね！
僕もリーダーとしてかくあるべきか、常に考えたいと思っています。
いつもご指導ありがとうございます。
ＰＳ：
もうすぐお孫さんが生まれるＴ部長！
おめでとうございます！
Ｔ部長がとても尊敬されていると仰っていた後藤新平氏のことを、恥ずかしながら僕は昔頂いた本で読んだ程度の知識しかなく、あまり詳しく覚えていなかったので早速アマゾンで注文しました。
後藤新平 日本の羅針盤となった男ネットで検索すると、後藤氏の残した有名な言葉として
・一にも人、二にも人、三にも人
・金を残すのは下だ
・仕事を残すのは中だ
・人を残すのは上だ
という言葉が出てきました。
とても人を大切にする後藤新平氏の理念は、僕の経営者としてのあり方を改めて気づかせてくれます。
Ｔ部長とは3年以上のお付き合いをさせていただいていますが、いつも必ず教えを頂いています。
今でこそ「ＫＹ」空気を読む！
と言う言葉がはやっていますが、そんな言葉が流行する前からその場の空気を読むこと、行間を読むこと、細かいことを疎かにしないこと！ 仕事をする上で重要な考え方を教えていただいたことを覚えています。
他にもたくさん教えていただいたと思いますが、Ｔ部長はお酒を召し上がらないので、いつも僕だけ酔っ払ってしまうのが不覚ですが・・・！笑
すみません・・・
協力業者や社員、そして御家族を大切にされているＴ部長が後藤新平氏を尊敬されている意味がわかりました。
御自身の人生観、価値観、倫理観、正義感、というものを明確にお持ちの方は、やはり人間力と言うか、人としての深みがありますね！
僕もリーダーとしてかくあるべきか、常に考えたいと思っています。
いつもご指導ありがとうございます。
ＰＳ：
もうすぐお孫さんが生まれるＴ部長！
おめでとうございます！
2008年06月05日
ノブリス・オブリージュ
「One to One Mtg」のおかげで心の叫びが伝わってくる。
仲間に対して言いたいことがあっても、軋轢を恐れて言えないことってあるよね！
だけど、
新しいことをすれば・・・
何かを言えば・・・
軋轢は必ず起きるものと思ってほしい。
軋轢を恐れて変化を拒めば、もっと最悪の結果が待っていることが多いんだ。
もちろん、正論を真正面からぶつければ良いってもんじゃない！
相手の立場や考え方を尊重し、礼節をもって伝えることが大切なのは言うまでもない。
自分が信念を持って正しいと思うこと！
今は苦しくても、将来必ずみんなのためになること！
あなたにはそれを仲間に伝え、そして理解してもらい、みんなのために実行する責任があるんだよ！
それは誰にでもできることじゃない。
あなたにしかできないことなんだ。
「ノブリス・オブリージュ」と言う言葉の意味を知っていますか？
あなたのようになりたくても、なれなかった人たちがたくさんいるんだよ！
あなた以外に誰がやるのか！
自信を持ってほしい！
あなたなら出来る！
ＰＳ：
「改革は魂の伝授」だ！
ＧＳチームのメンバーが大輔を中心に「燃える集団」に変わる。
坂田も谷口も細川も大沢も青木も永井も、リーダーはいつも不安とプレッシャーのなかで闘うものだ！
頑張ろう！
仲間に対して言いたいことがあっても、軋轢を恐れて言えないことってあるよね！
だけど、
新しいことをすれば・・・
何かを言えば・・・
軋轢は必ず起きるものと思ってほしい。
軋轢を恐れて変化を拒めば、もっと最悪の結果が待っていることが多いんだ。
もちろん、正論を真正面からぶつければ良いってもんじゃない！
相手の立場や考え方を尊重し、礼節をもって伝えることが大切なのは言うまでもない。
自分が信念を持って正しいと思うこと！
今は苦しくても、将来必ずみんなのためになること！
あなたにはそれを仲間に伝え、そして理解してもらい、みんなのために実行する責任があるんだよ！
それは誰にでもできることじゃない。
あなたにしかできないことなんだ。
「ノブリス・オブリージュ」と言う言葉の意味を知っていますか？
あなたのようになりたくても、なれなかった人たちがたくさんいるんだよ！
あなた以外に誰がやるのか！
自信を持ってほしい！
あなたなら出来る！
ＰＳ：
「改革は魂の伝授」だ！
ＧＳチームのメンバーが大輔を中心に「燃える集団」に変わる。
坂田も谷口も細川も大沢も青木も永井も、リーダーはいつも不安とプレッシャーのなかで闘うものだ！
頑張ろう！
